Hello bank! je obchodní značkou české pobočky francouzské banky BNP Paribas Personal Finance SA. Od roku 1996 do roku 2015 fungovala pod značkou Cetelem jako poskytovatel nebankovních úvěrů, v roce 2015 došlo k transformaci Cetelemu na banku a v roce 2017 na Hello bank! s kompletním portfoliem bankovních služeb.

Regulatory Compliance Services Officer

JOB DESCRIPTION:

RCS Officer provides a reasonable assurance to Compliance Department Director, through opinions, supervision and level 2 independent controls, regarding the efficiency and consistency of local Compliance Department and local Compliance permanent control set ups, for Clients´ Interest Protection, Market Integrity, Professional Ethics, FATCA/AEOI and other applicable laws/regulations.

Within his/her perimeter, he/she sets the tone at the top level to develop a strong Compliance culture in line with the following principles:

  • Independence, integration and de-concentration
  • Expertise
  • Accountability: Compliance is everyone's duty
  • Dialog: Compliance as a Business partner

MAIN DUTIES LINKED TO THE POSITION:

  • Ensures consistent deployment of Group Compliance policies and methodologies according to the regulations;
  • Participates on the definition of permanent control in cooperation with Compliance Department Director, Operational Permanent Control, Head of Control and Risk Management of Group, Head of the Entity and Group Heads of particular regulatory domains;
  • Adapts the Group generic control plans to their specificities (if needed) and supervises their implementations;
  • Participates within projects implementation (focus on compliance with regulatory requirements);
  • Makes Compliance decisions and/or delivers advice on the issues his/her scope of responsibility, according to the Group decision and escalation processes;
  • Contributes to the teams training and awareness planning;
  • Handles with strict confidentiality the ethical alerts directly received;
  • Ensures Regulatory Watch in coordination with Group domains in cooperation with Legal Services Department;
  • Reports Compliance risks on his/her perimeter, specific issues and mitigation plans to the Head of the Entity, Executive management, Internal Control Committee, Compliance Department Director, Operational and permanent Control Unit, Group Heads of domains;
  • Represents the Entity as MI and PE domain expert in MI/PE and PIC Committees (at local or central levels);
  • Establishes an appropriate organization and governance of Compliance in relation with regulatory topics within the Entity, taking into account the local specificities;
  • Drives the change required within the Entity for MI/PE, and PIC in interaction with the Business, Group Compliance, Legal Services Department and COO (if any).
  • Prevents and manages conflicts of interest situations;
  • Ensures PIC risk intelligence (regulatory, jurisprudential and competitive intelligence watch), in cooperation with Legal Services Department;
  • Alerts on the main current and potential risks of PIC Compliance;
  • Remain informed and anticipate major regulatory and jurisprudential evolutions, and impact on business practices and relevant Group functions activities;

SUCCESSFUL CANDIDATE´S PROFILE:

  • High school education or University degree (legal background highly appreciated)
  • General knowledge of applicable regulatory framework and its evolutions
  • General Knowledge of Compliance issues and challenges specific to his/her environment (Business Lines, Regions, Countries)
  • Good understanding of the Bank’s business model and operations
  • Strong interpersonal skills with the ability to communicate and consult at all levels, especially with senior management
  • Ability to motivate teams and simultaneously manage several projects
  • Project management and organizational skills
  • Proficiency in English and Czech language
  • Advanced PC skills (MS Office – Word, Excel, Power Point)
  • Integrity, Independence, Accuracy, Analytical and logical thinking
  • Positive approach, Self-confidence, Client focused, Pro-active attitude

WE OFFER:

  • Strong background of international banking group BNP Paribas
  • Perspective, interesting and motivating workload
  • Support of professional development
  • Work in inspiring and cooperating team environment
  • An incentive program of fringe benefits:
  • - Up to 6 weeks of holidays
  • - Meal vouchers
  • - Contribution to leisure activities
  • - Pension and life insurance allowance
  • - Holiday contribution, Language courses

Informace o pozici

Místo pracoviště

Karla Engliše 3208/5, 150 00  Praha-Smíchov, Česká republika

Typ pracovního vztahu

Práce na plný úvazek

Typ smluvního vztahu

Pracovní smlouva

Délka pracovního poměru

Na dobu neurčitou

Benefity

Bonusy/prémie, příspěvek na dovolenou, sleva na firemní výrobky/služby, příspěvek na penzijní/životní připojištění, flexibilní začátek/konec pracovní doby, stravenky/příspěvek na stravování, vzdělávací kurzy, školení, kafetérie, občerstvení na pracovišti, příspěvek na sport/kulturu/volný čas, příspěvek na vzdělání, zvýhodněné půjčky zaměstnancům, firemní akce, dovolená více než 5 týdnů

Požadované vzdělání

Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Požadované jazyky

Čeština (pokročilá), Angličtina (středně pokročilá)

Zadavatel

BNP Paribas Personal Finance SA, odštěpný závod

 

Kontakt

BNP Paribas Personal Finance SA, odštěpný závod
Rudolf Špachta
Karla Engliše 3208/5
150 00  Praha-Smíchov
Česká republika

O pár důvodů víc, proč chcete do Hello bank!

O důvod víc, proč k nám chcete.

28 DNÍ DOVOLENÉ

A po dvou letech 30 dní!

STRAVENKY

Za každý odpracovaný den 100 Kč (firma hradí 74 Kč).

OBČERSTVENÍ

Ke kávě a čaji občas někdo něco upeče. Od podzimu do jara nás krmí ovocem.

TRÁVÍME SPOLU ČAS

Pořád se něco děje. Party, sportovní akce. Pravidelné protahování svalů s lektory.

PŘÍSPĚVEK NA SPORT ČI KULTURU

Po zapracování vám dáme 1 000 Kč každý čtvrt rok. Multisportka i pro vaše blízké.

CAFETERIE

Dostanete příspěvek 4 000 až 24 000 Kč podle odpracovaných let.

ZAMĚSTNANECKÉ ÚVĚRY A ÚČTY

Našim zaměstnancům nabízíme zvýhodněné produkty.

PŘÍSPĚVEK NA POJIŠTĚNÍ

Po prvním roce můžete mít 1 000 Kč a po dvou letech 2 000 Kč na životní nebo penzijní připojištění.

VZDĚLÁNÍ A ROZVOJ

Je z čeho vybírat. Vzdělávací a jazykové kurzy, inspirativní worshopy a jiné rozvojové programy.

PRAHA, BRNO, OSTRAVA

Ve všech mestěch na vás čekají moderní kanceláře v centru a senzační parta.